证券公司待遇怎么样

1、证券公司待遇还可以，对于经济类院校毕业生来说，待遇还可以。下面简单介绍一下国内知名证券公司的工资福利情况。

2.中信：基本月薪12500，奖金可以拿三年工资。有时候分红只有半年左右，有的科研人员能拿到一百万分红。投行的新员工能拿到30个月以上的工资，人与人之间差距很大。

3.国泰君安：底薪一万多，今年5月刚调整。以前只有4600。据说工作两年后基本工资一般在2万以上。总的来说，新人底薪30万，没问题。这次国泰君安的调薪还是挺大的，倾向于向外资银行靠拢。2007年底的项目提成不是很清楚，只知道2007年底才2万。国泰君安实行10万元的工资上限，但申请人和非申请人的工资差别不大。一般有五年投行工作经验的，基本工资在每月5万元左右。上海一家实力雄厚的老牌券商。

4.银河证券：国内投行实力仅次于cicc和中信，薪资水平一般。

5.海通证券：基本4000，据说月入可以在15000左右。这家从前交通银行分拆出来的证券公司是上海的一家本地券商。

6.齐鲁证券：基本价6000，还有2000多加基本福利。很容易超过一万加上一些津贴之类的。

7.精华证券：收益大概一万多，股东很不一般。证券及期货事务监察委员会开办了自己的经纪公司。

8.申银万国证券：基本有8000名研究员，4000家投行，每月绩效奖金等。投行也应该如此。听说去年才进投行半年的毕业生，年底交了10万。

9.国信证券：基本是5500元，还有出差储蓄奖金。新人也有8周电脑报销额度。根据你所在项目组的效益，分红奖金可以在去年年底发放到10万元。个人差异很大，月总收入1万元左右。算幸运，第一年20多万，问题不大。

扩展阅读

证券从业资格证能干嘛 拥有证券从业资格证能做什么

1、最适合的是证券公司。总部有很多职位，销售部就是市场部或者客服部门。其次，可以从事高度相关的工作，比如期货、银行、信托公司、基金等。也可以从事证券经纪人、证券理财规划师、财务顾问等。

2.证券从业资格是进入证券行业必不可少的证书，是进入银行和非银行金融机构、上市公司、会计公司、投资公司、大型企业集团、金融媒体和政府经济部门的重要参考，是个人财务和业务水平的反映，是个人投资获利的知识工具。

证券化是什么 来了解一下吧

证券化有两层含义：狭义上是指传统银行和储蓄机构的资产(主要是贷款或抵押物)转化为有价证券的过程。这种证券可以由接受存款的金融机构或非银行投资者购买。广义而言，证券化是指近年来各种新的票据市场的新发展，如国际金融市场上出现的票据发行工具的浮动工具，它取代了传统的银行贷款，是一种通过借贷机制融资的新工具。

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